Инспекция по труда: Работодателите да въведат мерки за работа при високи температури

Във връзка с прогнозите за опасно горещо време е засилен  контрола на строителни обекти и при  работата на открито в селското стопанство.

Инспекцията по труда Кърджали напомня, че законът вменява на работодателите задължението да въведат мерки за минимизиране на риска при работа в прегряващ микроклимат.

 Работата при високи температури, освен че намалява работоспособността и създава риск за инфаркти и инсулти е предпоставка и за тежки трудови инциденти най–вече заради забавените рефлекси на работещите. Поради тази причина Инспекцията по труда съветва при работа на открито такива мерки да бъдат въведени и да се следят прогнозите на НИМХ.

Работодателите са длъжни да осигурят на своите работници разхладителни напитки, питейна вода, по-чести почивки в прохладна среда и да спазват мерките при работа на открито при подадени оранжеви и червени кодове. 

За сега при извършените проверки за спазване на изискванията за безопасна работа при високи температури показва, че повечето работодатели са предприели мерки, за да осигурят подходящи условия на труд, като промяна на работното време с цел да се избегнат горещините, въвеждане на режим на работа с по-чести почивки, осигуряване на климатизирани или прохладни помещения, в които да се ползват почивките, както и осигуряване на разхладителни напитки.

Контролните органи на Инспекцията по труда проследяват дали са оценени рисковете в жегите и дали са предприети гореописаните мерки за защита на здравето на работещите. Там където все още не са предприети мерки на работодателите се дават задължителни за изпълнение предписания с възможно най-кратки срокове на изпълнение.

Предвидени са и санкции от 1500 до 15 000 лева за всеки работодател, който не е осигурил прохладна среда, подходяща за работа при високи температури.