До края на 2013 г. 22 хил. безработни младежи ще получат субсидирано работно място

До края на следващата година 22 хиляди безработни младежи ще получат субсидирано работно място. Това обяви социалният министър Тотю Младенов. За целта са осигурени 77 милиона лева.

Държавата, бизнесът и синдикатите подписаха националното споразумение "Първа работа за младите хора". Предвижда се чрез различни мерки младежите да се обучават, квалифицират и наемат от бизнеса и в администрацията. Безработицата за месец май е 11%, което е спад с 0.4% спрямо април, съобщи още министърът. 

Пакетът от мерки за намаляване на младежката безработица включва програми за стажуване, за които държавата плаща заплатите и осигуровките за период от шест месеца до една година на наетите в бизнеса младежи или за тези, които имат стаж в администрацията. Предприетите до момента мерки дават резултат.

За тези данни премиерът Бойко Борисов коментира: В проценти като се говори, хората разбират дали е много, дали е малко, кое е нормално, кое не, но всяко работно място означава едно семейство да не е в мизерия. Така че за всяко едно работно място трябва да се борим, а с днешното подписано споразумение ние даваме огромна възможност. Знаете, и в Мадан се откриха 750 нови работни места. /.../ Надяваме се и с тези големи инвестиционни проекти, които започнахме с Катар, също да се открият работни места, така и във всяка друга сфера това да се случи на много хора. 

От есента стартират още две мерки по оперативната програма за първа работа на младите, обясни заместник-министърът на труда и социалната политика Зорница Русинова. 

Ние се надяваме те да обхванат около четири хиляди безработни младежи. Двете мерки са насочени към инициатива за работодателите, така че да разкриват нови работни места за млади хора до 29 години с възможност до двеста хиляди евро да кандидатстват с проекти. Другата мярка е насочена към безработни младежи, които по много улеснен начин могат да се запишат в бюрото по труда, да кандидатстват за професионална квалификация и ключови компетентности и след това по заявки на работодателите да преминат през субсидирана заетост.