Reprezentanții mediului de afaceri se reunesc astăzi la o întâlnire organizată de Camera de Comerț și Industrie din Bulgaria, unde vor fi propuse soluții pentru importul de muncitori din străinătate. Aceștia urmează să facă schimb de experiență în procesul de recrutare a acestui tip de personal din țări precum Nepal, India și Bangladesh, care, potrivit unei companii de resurse umane, urmăresc un salariu net de aproximativ 500-700 de euro, în funcție de post.
Mai mult de 70% dintre angajatorii din Bulgaria întâmpină dificultăți în găsirea de personal. Potrivit Camerei de Comerț și Industrie a Bulgariei, există companii care pierd proiecte și iau în considerare închiderea unor părți ale operațiunilor lor din cauza lipsei de personal.
Companiile bulgare au nevoie de aproape 262.000 de lucrători și profesioniști în următoarele 12 luni, conform sondajului Agenției pentru ocuparea forței de muncă. Aceasta reprezintă aproape 9,3% din forța de muncă actuală. Comparativ cu rezultatele..
În cadrul Consiliului Agricultură și Pescuit de la Luxemburg, Bulgaria și celelalte 26 de state membre ale UE au susținut solicitarea ca viitoarea politică agricolă comună după 2027 să abordeze problema distribuției echitabile a plăților în acest sector...
Economia Bulgariei va crește cu 2,3% în acest an, reiese din cele mai recente Perspective ale economiei mondiale, elaborate de Fondul Monetar Internațional și prezentate la Washington. Această cifră este în scădere față de estimarea Fondului din..
Președintele Rumen Radev a deschis forumul „Viitorul competitivității în condiții de emisii nete zero” în pavilionul Bulgariei la Conferința Națiunilor..
„ Principalele priorități ale mediului de afaceri - aderarea la zona euro și Schengen terestru - rămân în plan secund. Acestea sunt motoarele care pot..
