54% dintre angajații din Bulgaria spun că își caută un nou loc de muncă în timp ce se află pe postul actual, iar principalul motiv este căutarea unui salariu mai mare.
Acest lucru reiese dintr-un sondaj realizat de un start-up bulgar care pune în legătură companiile cu angajații, relatează radiodifuzorul bTV. Potrivit respondenților, beneficiile sociale, zilele suplimentare de concediu plătit și programele de formare și calificare sunt, de asemenea, importante pentru ca oamenii să rămână la locul de muncă.
Un număr tot mai mare de angajatori au declarat că au personal calificat pentru posturile lor, spre deosebire de sfârșitul anului 2022, când doar 34% dintre companii au răspuns "da" în cadrul aceluiași sondaj. Potrivit sondajului, cea mai mare nevoie de lucrători calificați este în sectorul IT - 48%. Acesta este urmat de contabilitate, finanțe și audit (26%), inginerie și tehnologie (20%), servicii pentru clienți (19%) și asistență administrativă și de birou (18%).
2615 leva (1315 de euro) este costul lunar al vieții pentru o familie de trei persoane - doi adulți care lucrează și un copil, se arată în analiza Confederației Sindicatelor Independente din Bulgaria (KNSB).KNSB a prezentat date din iunie 2024. Costul..
Până când instanța și parlamentul se vor pronunța dacă Andrei Gyurov poate fi subguvernator, șef al Departamentului de Emisii și membru al Consiliului guvernatorilor Băncii Naționale a Bulgariei (BNB), acesta este suspendat din exercitarea atribuțiilor..
Pregătirile tehnice pentru introducerea monedei euro în Bulgaria continuă într-un ritm bun, a declarat viceprim-ministrul și ministrul Finanțelor, Lyudmila Petkova, în cadrul reuniunii miniștrilor Economiei și Finanțelor din UE - ECOFIN de la Bruxelles...
