Тек 15% Бугара имају намеру да напусте земљу на дуже време и само 1 одсто желе да оду у емиграцију. То показују резултати репрезентативног националног проучавања, које је почетком фебруара спровела социолошка агенција ТНС ББСС. Наручилац је невладина организација „Тук-там“ (у преводу: тамо-амо), која повезује Бугаре са солидним искуством стеченим у иностранству са бугарским послодавцима. „Разбијен је мит да сви Бугари желе да напусте земљу“, коментарише за Радио Бугарску Маријела Вачева, један од оснивача организације „Тук-там“. Према проучавању скоро 2 милиона  наших сународника живе у иностранству, а више од 3/4 њих ради или студира у земљама ЕУ. Немачка, Енглеска и Шпанија су три најпреферираније државе, а САД су на четвртој позицији. Око 2/3 њих су између 25 и 44 године.Испада да сваки трећи Бугарин има родбину или пријатеље у иностранству. Они не престају активно да комуницирају, захваљујући могућностима савремених технологија. Skypeје преферирано средство комуникације, а сваки четврти повезује се са својим пријатељима посредством социјалних мрежа. Бугари у свету не само одржавају стални контакт са родбином у домовини, него се и враћају у земљу – рецимо, за време годишњег одмора, а зарађена у иностранству средства улажу у домаћу економију.

- Скоро 70% Бугара враћа се бар једном годишње, а у многим случајевима чак и чешће – каже Жоро Пенчев из организације „Тук-там“. 30 одсто то чине без неког посебног повода. Све то говори да они остају активно везани за Бугарску, ангажовани су и желе да допринесу њеном развоју, да гласају, да се можда врате и примене оно што су научили код куће, да нађу своје место. Занимљив је закључак да већина оних који би желели да на одређено време оду у иностранство, имају намеру да тамо раде. Што нам улива наду да смо кренули у исправном правцу, фокусирајући наш рад на каријерне форуме.

Већ седму годину волонтери организације „Тук-там“ организују форум „Каријера у Бугарској – зашто да не?“, за време којег повезују Бугаре са стеченим образовањем и радним искуством у иностранству са бугарским послодавцима. Због великог интересовања ове године планирају да организују и два каријерна форума у иностранству – у Лондону и у Франкфурту. Бугарски послодавци желе да се на месту сретну са бугарским студентима и да их упознају са могућностима за рад, које нуде, појашњава Маријела Вачева.

- Занимање фирми за ове догађаје превазишло је наша очекивања, каже Жоро Пенчев. Тако да ова иницијатива има будућност и ми ћемо је и даље развијати на више локација, са више фирми. Интересантно је да има фирми из свих сектора. Претходних година биле су заступљене пре свега IT и HRбранша, док сада има и таквих из производног сектора,  који су такође изразили жељу да презентирају своје пословне могућности.

Према Марчели Абрашевој, регионалном директору ТНС ББСС, већа мобилност бугарских грађана није повод да говоримо о емиграцији, већ о проширивању могућности и глобализацији бугарске заједнице. То је једна од важних ствари које се дешавају одкако је Бугарска постала чланица ЕУ, коментарисала је Абрашева.

Превела: Катарина Манолова