Τα κέρδη των μη χρηματοοικονομικών επιχειρήσεων για το 2016 ανέρχονταν σε 20 δισ. λέβα και η αυξητική τάση συνεχίζεται, είπε ο Πλάμεν Ντιμιτρόφ, πρόεδρος της Συνομοσπονδίας Ανεξάρτητων Συνδικάτων Βουλγαρίας. Αυτό σημαίνει πως με μια καλύτερη διαχείριση των εσόδων από την παραγωγή της χώρας είναι δυνατόν ο μέσος μισθός από 1 100 να φτάσει τα 1 900 λέβα ή και ακόμα περισσότερα, τα επόμενα 4 χρόνια. Βάσει στοιχείων της Συνομοσπονδίας Ανεξάρτητων Συνδικάτων, στον ιδιωτικό τομέα τον περασμένο χρόνο η αύξηση των εισοδημάτων έφτασε το 15%, ενώ τα συστήματα προϋπολογισμού την υπολόγισαν στο 11%. Τα συνδικάτα ερμηνεύουν αυτή τη θετική είδηση σαν σήμα αλλαγής που φέρνει τα βουλγάρικα εισοδήματα πιο κοντά στα μέσα εισοδήματα της ΕΕ, τα οποία υπολογίζονται βάσει της πρότυπης αγοραστικής δύναμης και της διαφοράς στις τιμές.

Άλλη θετική είδηση, πάλι βάσει στοιχείων των συνδικάτων, είναι το ρεκόρ χαμηλής ανεργίας στη Βουλγαρία η οποία ανέρχεται σε λιγότερο από 5%. Το πρόβλημα όμως με την δυσκολία εύρεσης υπαλλήλων παραμένει.

Η χαμηλή ανεργία οφείλεται στο ότι οι εργοδότες αναγκάζονται να διορίζουν μη ανειδίκευτους υπαλλήλους λόγω της έλλειψης καταρτισμένων στελεχών, εξηγεί ο κύριος Ντιμιτρόφ. Αυτή η τάση είναι δραματική. Έρευνα για το επιχειρησιακό κλίμα έδειξε πως το 2016 το 40% των εταιρειών είχαν πρόβλημα με την εύρεση προσωπικού, στα τέλη του 2017 το ποσοστό των εργοδοτών που δεν μπορούν να βρουν κατάλληλους υπαλλήλους ανέρχεται σε 75%. Το διάστημα που πέρασε οι εργοδότες διόριζαν όσους εργαζομένους υπήρχαν στην αγορά εργασίας, ανεξάρτητα από το επίπεδο κατάρτισής τους και αυτό οδήγησε σε μείωση της ανεργίας. Απ’ ό, τι φαίνεται το ποσοστό θα μειώνεται ακόμα περισσότερο και αναμένεται να φτάσει έως το 2-3% που στην στατιστική αντιστοιχεί σε «μηδενική ανεργία». Έπεται να αναζητηθεί εργατικό δυναμικό από το εξωτερικό, αλλά αντί Ουκρανών και Μολδαβών σίγουρα είναι καλύτερα οι εργοδότες να στραφούν στην βουλγαρική διασπορά σ’ αυτά τα κράτη, έτσι ώστε να έχουν λόγο να επιστρέψουν και να ζήσουν στην πατρίδα τους. Θα είναι καλό να επιστρέψουν και οι Βούλγαροι που ζουν στα σύνορα με τη Σερβία και γενικά όλοι όσοι αναγκάστηκαν να εγκαταλείψουν τη χώρα μας, αναζητώντας καλύτερες συνθήκες διαβίωσης.

Κατά τον Πλάμεν Ντιμιτρόφ, οι περισσότεροι εργοδότες στη Βουλγαρία είναι έννομοι και χάρη σ’ αυτούς η οικονομία αναπτύσσεται, αλλά υπάρχουν και αρκετές επιχειρήσεις που βρίσκονται στη ζώνη της παραοικονομίας και ο ειδικός θεωρεί πως το κράτος πρέπει να λάβει αυστηρά μέτρα εναντίον τους. Το κράτος οφείλει στους πολίτες να δείξει βούληση και να βγάλει στο φως τους τζίρους αυτών των εταιρειών, λέει ο πρόεδρος της Συνομοσπονδίας Ανεξάρτητων Συνδικάτων Βουλγαρίας.

Βάσει στοιχείων της Εθνικής Στατιστικής Υπηρεσίας τα αδήλωτα εισοδήματα φτάνουν τα 6 δισ. το χρόνο και αυτό ζημιώνει το κρατικό ταμείο. Ο μέσος μισθός για τη χώρα είναι 1 060 λέβα, αλλά ο μέσος δηλωμένος από τους εργοδότες μισθός είναι 821 λέβα. Βάσει της έρευνας οι διαφορές μεταξύ των δηλωμένων και των λαμβανομένων μισθών μπορεί να φτάνει τα 1 000 λέβα.

Υπάρχουν επιχειρηματίες που συνεχίζουν να δρουν στην γκρίζα ζώνη της παραοικονομίας, λέει ο κύριος Ντιμιτρόφ. Πρόκειται για ένα υψηλό ποσοστό – περίπου 30% του ΑΕΠ που ισοδυναμεί σε 30 δισ. λέβα. Αυτές οι εταιρείες δεν πληρώνουν φόρους και ασφάλειες. Οι μισθοί πληρώνονται «στο χέρι» και εξαρτώνται από τον εργοδότη. Δεν δρουν όλες οι επιχειρήσεις με αυτόν τον τρόπο και δεν κρύβουν όλοι οι επιχειρηματίες τα κέρδη τους, οι έννομες επιχειρήσεις εξασφαλίζουν τα 2/3 της οικονομίας μας. Αν το κράτος λοιπόν λάβει μέτρα, θα βάλει τέλος στον αθέμιτο ανταγωνισμό και οι μισθοί θα αυξηθούν. Η έλλειψη εργατικού δυναμικού είναι ο παράγοντας που θα προκαλέσει τον περιορισμό της παραοικονομίας.

Μετάφραση: Αγάπη Γιορντανόβα