« Quand nous avons commencé il y a 13 ans, les programmes de stages étaient très peu nombreux – explique Svétlozar Pétrov, le manager de JobTiger. – Aujourd’hui les stages sont quelque chose de tout à fait habituel, ils sont attendus tant bien par le business que par les étudiants. Et ils peuvent être subventionnés par toutes sortes de programmes du Ministère de l’Education et du Ministère du Travail et de la Politique sociale. Pour le moment le stage c’est l’instrument le plus efficace pour faire le pont entre le business et l’enseignement. Car l’enseignement ne peut jamais rattraper le développement fulgurant des nouvelles technologies et la manière de faire les affaires en nos jours. D’ailleurs toutes les universités dans le monde ont ce problème. Les stages pendant les études sont la façon de raccourcir la distance – c’est alors que les étudiants peuvent se retrouver dans un milieu de travail réel et se préparer mieux pour l’avenir. »
Au début il n’y avait que de grandes compagnies qui attiraient des stagiaires. Mais ces dernières années les petites et moyennes entreprises bulgares proposent aussi des stages. Un bon exemple de société responsable donnant la possibilité à des jeunes gens de faire partie du milieu de travail réel est Nestlé Bulgarie, un des sponsors des Journées nationales de la Carrière qui y participe régulièrement.
« L’année dernière nous avons annoncé une nouvelle initiative concernant l’emploi pour les jeunes – dit Biliana Guéorguiéva, manager Ressources humaines à Nestlé Bulgarie. – Notre compagnie s’est engagée d’assurer pour la période 2014-2016 330 emplois pour jeunes jusqu’à l’âge de 29 ans. La moitié seront embauchés comme employés et les autres seront des stagiaires. Nous sommes convaincus qu’en temps de crise le business et l’Etat doivent unir leurs efforts et aider les jeunes à trouver un travail. Le chômage chez les jeunes est l’un des impacts les plus négatifs de la crise qui s’est fait ressentir fortement ces dernières années non seulement en Bulgarie, mais dans toute l’Europe. Lors du forum cette année Nestlé Bulgarie va organiser pour la première fois une « clinique CV » pour aider les futurs employés à rédiger leur CV et se préparer pour les interviews d’embauche. »
Pour terminer, on peut dire que les étudiants qui ont le plus de chance de trouver un job, ce sont ceux qui ont choisi le domaine des Technologies de l'information et de la communication, le secteur financier, ainsi que ceux qui maîtrisent les langues étrangères.
Version française: Sia Karaguiozova
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