Педесет четири посто запослених у земљи каже да тражи нови посао пре него што напусти тренутни, а главни разлог томе је жеља за већом платом. То је показало истраживање бугарске стартап компаније која повезује послодавце и лица која траже посао, јавља БТВ.
Према речима анкетираних радника, за задржавање запослених важне су и социјалне повластице, додатни дани годишњег одмора и програми за обуку и квалификацију.
За разлику од 2022. године, данас све више послодаваца сматра да има довољно стручног кадра за радна места која нуде.
Највећа глад за квалитетним кадром постоји у ИТ сектору – 48%, следе сфере рачуноводства и финансија (26%), инжењеринга и технике (20%), услуживања клијената (19%), административних и канцеларијских делатности (18%).
Блок 6 НЕ „Козлодуј“ прикључен је на државни електроенергетски систем 8. јула после 9 часова. Реактор је 15. јуна искључен ради планираних превантивних ремонтних активности на ненуклеарном трансформатору и накнадног цурења парогенератора. У складу са..
Стопа незапослености у зони евра се други месец заредом стабилизовала на рекордном у последњих 26 година нивоу од 6,4%. У Бугарској се незапосленост смањила са 4,5% у априлу на 4,4% у мају2024. У Бугарској је незапосленост младих на нивоу од 14%...
У анализи бугарског пензијског система, Међународни монетарни фонд (ММФ) препоручује да се пензије повећају кроз увећање доприноса за осигурање и укидање максималног прихода од осигурања, као и смањење максималне пензије. Пензије у Бугарској су ниске у..
Сунчано, облачно, пљускови, грмљавине
Потпуно облачно са кишом
Претежно облачно
Променљиво облачно, могућа киша
Променљиво облачно