La Asamblea Nacional ha enmendado la Ley de ciudadanos extranjeros y ha agilizado la migración laboral y la movilidad por motivos de trabajo. Se cancela el obligatorio análisis del mercado laboral por parte del empleador al contratar a ciudadanos de terceros países y el requisito de proponer el puesto de trabajo primero a ciudadanos búlgaros. Los trabajadores de terceros países no pidrán superar el 20% de la plantilla y en las pymes, el 35%. Está previsto que el derecho de acceder y permanecer en el territorio de Bulgaria para cursar estudios y formarse,para ciudadanos de terceros países pueda ejercerse mediante un aviso de un segundo país de la UE y que no se someta a régimen de permiso. Se permite a los universitarios  , ciudadanos de terceros países que  sigan trabajando en el país al graduarse en Bulgaria..