Ефирни телефони: 02 963 56 50 и 02 963 56 80
Размер на шрифта
Българско национално радио © 2025 Всички права са запазени

Развиваме София по модел на Лисабон

Идеята е, когато се създават конкретни политики, да бъдат свързани с конкретните специфики на градско ниво

Снимка: БГНЕС
Европейските политики за развитие е темата на предаването “Радиоприемница” тази седмица. Днешният фокус на темата пада върху европейските перспективи спрямо урбанизацията и развитието на градовете. Приоритет на Европейския съюз е урбанизацията и това как градовете да бъдат достъпни, адаптивни, а защо не и умни.

От “Визия за София” поставихме пет основни приоритета, върху които би следвало да се работи - градът да бъде компактен, адаптивен, умен и да работи добре с гражданите и да ги включва в управлението си, казва Миглена Герасимова от “Визия за София”.

В рамките на тези приоритети има разработени 24 дългосрочни цели, с множество малки мерки и инициативи. От дългосрочните цели е създаването на общности, умно образование, както и балансираното териториално развитие на града, здравеопазването, развитието на София като културен център и още други. 
Идеята е, когато се създават конкретни политики, да бъдат свързани с конкретните специфики на градско ниво.

За мрежата за обмен на добри практики в градското развитие Невена Германова - експерт социолог в “Софтпроект”, обясни че това е мрежа в която няколко европейски града обменят опит. Водещият град е Лисабон, а фокусът на мрежата е работата на Лисабон по тяхната стратегия за местно развитие на територии за приоритетна намеса. Градът споделя четири инструмента с другите градове.

Лисабон е водещ град, защото успешно се справя с овладяването на неравенствата на града чрез четири инструмента - картиране на територията (с помощта на статистически данни и допитване до гражданите определят зоните в града, където искат да инвестират), местни работни групи, които работят по открити проблеми, създават и програма за финансиране на малки проекти в тези територии, четвъртия инструмент е насочен върху фондове за местно развитие.

В София ще бъдат реализирани само два от тези четири инструмента - картирането на приоритетни зони и създаване на местните работни групи.

Миглена Герасимова допълни, че “Визия за София” е инициатива на Столичния общински съвет и се включва в реализирането на тези два инструмента в София.

Идеята за работните групи е в тях да присъстват различни представители на тези заинтересовани страни - хора от гражданския сектор, бизнеси, университети. Основната идея н този инструмент е, че може да се превърне в споделена рамка/стратегия, за чието изпълнение всеки е отговорен.

В момента се работи по проекта Comunity lab като в момента се мобилизират местни общности, заедно с Общината, за работа в социално изключени територии, които ще бъдат определени, посочи Невена Германова.

“София не е малък град и отделните квартали на общностно ниво работят на различни принципи. Хората, които живеят на териториите са много различни - хора, които живеят в “Манастирски ливади”, които извършват донякъде лобистка дейност за подобряване на инфраструктурата или социалната обезпеченост на територията и т.н. В т.нар. гета не успяват да стигнат толкова пряко до влияние, и имат нужда от медиаторски организации, за да привлекат внимание, казва Миглена Герасимова.
Трябва да се обърне внимание на по-сериозната интеграция на социални с чисто икономически, устройствени политики, посочи Невена Германова.

Чуйте целия разговор в звуковия файл.

БНР подкасти:



Последвайте ни и в Google News Showcase, за да научите най-важното от деня!
Бъдете наши приятели във Facebook, следвайте ни и в Instagram. За да научавате всичко най-важно, присъединете се към групите за новини – БНР Новини, БНР Култура, БНР Спорт, БНР Здраве, БНР Бизнес и финанси.
ВИЖТЕ ОЩЕ
Някои вече усетиха сладостта от членството

"Форум", 28.01.25: Шенген – наша изстрадана и заслужена привилегия

Двамата събеседници във "Форум" за тази седмица - Георги Захариев и Алексей Пампоров , провокирани от водещия Лъчезар Христов, днес коментираха следните теми: Нощният транспорт на София. Спиране на нощни автобусни линии от Столичния общински съвет. Настояване от изпълнителната местна власт за преразглеждане на решението. Шенген – изстрадана..

публикувано на 28.01.25 в 18:40

Работна група ще действа за привличане на работници и туристи от чужбина

Министърът на туризма Мирослав Боршош ще оглави работна група , която ще координира лично всички институции, от които зависи по-бързото издаване на туристически и работни визи, така необходими за развитие на българския туризъм. Това съобщи пред БНР-Радио София д-р Сийка Кацарова, председател на Българският съюз по балнеология и СПА..

публикувано на 28.01.25 в 17:06

Парамедиците са готови да подпомагат дефицитните медицински сестри в училищата

В училищата медицинската помощ най-често се налага при инциденти, травми и неотложни състояния, показва анализ, направен от Съюза на парамедиците в България. Членовете на тази организация са квалифицирани именно в оказването на първа помощ. Затова от съсловния съюз изтъкват, че назначаване на парамедици в училищата може много да..

публикувано на 28.01.25 в 16:05

"Академия за Родители" ще отличи компаниите, подкрепящи своите служители с деца

На 17.02.25 г. "Академия за Родители" ще отличи български работодателски компании, подкрепящи своите служители с деца. Целта е останалите компании да бъдат мотивирани да се погрижат по-добре за служителите си. Номинациите се събират до 31 януари 2025 г., каза пред Радио София Мариела Станулова - основател на "Академия за родители“ и член на..

публикувано на 28.01.25 в 15:35
Мая Цанева

Нова платформа ще подпомага поколението 50+ за намиране на работа и кариерно развитие

Съвременните реалности на трудовия пазар изискват нови и още по-гъвкави решения, включително и заради повишаването на възрастовата граница при активно работещите служители. Young Talents.bg 50+ /“Млади таланти 50+”/ е новата платформа за подпомагане в търсенето и намирането на работа, кариерното развитие, обучение и менторство на зрели..

публикувано на 28.01.25 в 15:33
Надя Василева

Технологиите трансформират пазара на труда, неавтоматизиращите умения стават валутата на бъдещето

Изминалата 2024-та беше поредната трудна година за работодателите , защото беше белязана от недостиг на кадри в някои сектори - отражение и на демографската криза и застаряващото население, продължи да нараства трудовата миграция . Хората преосмислят ценностите, пренареждат приоритетите и ценят все повече гъвкавостта и автономията...

публикувано на 28.01.25 в 14:56
Стела Христова-Сачи

Стела Христова-Сачи - за пътешествията в Индия, “Leela" и за пътя към себепознанието

Стела Христова – Сачи, която е артист, прекрасна дама, с която си говорим за изкуство с къна, освен това е лайф – коуч, специализирала в сферата на женската енергия, хенна – майстор, водещ на подкаста “Играта на живота“, педагог, лектор, ментор и пътешественик. Поговорихме именно за нейните пътешествия, които са пълни с истории, от интересни..

публикувано на 28.01.25 в 13:51