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Diez finalistas en el concurso Gerente del Año

Cautela en el consumo y reestructuración: las lecciones empresariales de la pandemia de Covid−19

El comercio minorista y las tecnologías son los sectores que descuellan entre las compañías finalistas en el concurso Gerente del Año 2020. En el prestigioso concurso participaron cuarenta candidatos, llegando a la final diez: representantes de cinco compañías búlgaras y de cinco extranjeras. Las empresas han sido evaluadas a base de los indicadores financieros alcanzados por sus empresas, sus prácticas de gestión, sus habilidades personales y de liderazgo.

A pesar de que el ganador del concurso será premiado por los logros de su compañía antes de la crisis, un jurado especial formulará preguntas sobre la incidencia de la pandemia en los negocios y las soluciones operantes para minimizar los daños de la misma. 

“La primera consecuencia importante de la pandemia en 2021 será la reestructuración completa de las cadenas de suministro o de determinados subsectores de éstas −dice Milena Draguíyska, directora ejecutiva principal de una compañía del sector de comercio− .

Creo que a este respecto Bulgaria tiene nuevas oportunidades, siempre y cuando logre crear un ámbito y un clima adecuados para que todo esto pueda suceder. Es necesario ser cautelosos en el consumo. Por un lado, debemos estar preparados para competir con la sensibilidad a los precios, pero también con el hecho de que el consumo se centrará en los productos básicos, buscando al mismo tiempo ese valor agregado de la época de prosperidad de apariencia eterna antes del Covid−19”. 

“La lección empresarial de la pandemia es que ésta se ha convertido en el mejor entorno en el que uno ejercite y desarrolle sus habilidades para trabajar en las condiciones de una crisis y reaccionar en circunstancias imprevistas −ha comentado a Radio Nacional de Bulgaria Svetla Néstorova, directora de una compañía de seguros y ganadora del Premio Gerente del Año 2019−.

El momento de la “pausa” económica global ha permitido a muchos de los gerentes reconsiderar las decisiones que han tomado respecto a sus negocios hasta el momento y calcular su próxima jugada. La posición que tiene una compañía en el mercado y el respeto del que goza entre la competencia se consiguen principalmente a través del trabajo que ha realizado para lograr los resultados comerciales actuales, más que a través de un premio”.

El objetivo del concurso es distinguir a los mejores líderes de empresas, inspirar a todos los demás y crear competencia que mejoraría el entorno empresarial y beneficiaría la economía búlgara.

Versión al español de Hristina Táseva

Fotos: manager.bg

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