През следващата година в Кипър ще бъдат изпълнени 19 нови плана за обучение и интеграция на трудовия пазар на обща стойност над 57 млн. евро. В тях ще бъдат включени близо 120 000 безработни и работещи, съобщиха от Агенцията за развитие на човешките ресурси в Никозия.
Целта на новите програми е да повишат знанията и уменията на безработните и работещите в приоритетни за Кипър направления.
Сред тях са нови технологии и иновации, зелена и синя икономика, дигитализация, предприемачество. По този начин ще се подобрят конкурентоспособността и устойчивостта на кипърската икономика, подчертаха от Агенцията за развитие на човешките ресурси.
Средствата за много от обявените от нея курсове за догодина са осигурени по националния план за възстановяване и устойчивост.
Една от най-големите програми, с бюджет от почти 11 млн. евро, ще стимулира бизнеса да предлага работни места, включва и практическо обучение и шестмесечен трудов стаж на новозавършили висше образование, за да могат те по-ефективно да се включат в трудовия пазар.
Специално внимание се обръща на обхващането в новите планове на млади хора на възраст от 15 до 29 години, които не учат и не работят.
С близо 2,5 млн. евро ще бъдат финансирани програми и действия, насочени към работещите, в съответствие с целите за учене през целия живот.
