Педесет четири посто запослених у земљи каже да тражи нови посао пре него што напусти тренутни, а главни разлог томе је жеља за већом платом. То је показало истраживање бугарске стартап компаније која повезује послодавце и лица која траже посао, јавља БТВ.
Према речима анкетираних радника, за задржавање запослених важне су и социјалне повластице, додатни дани годишњег одмора и програми за обуку и квалификацију.
За разлику од 2022. године, данас све више послодаваца сматра да има довољно стручног кадра за радна места која нуде.
Највећа глад за квалитетним кадром постоји у ИТ сектору – 48%, следе сфере рачуноводства и финансија (26%), инжењеринга и технике (20%), услуживања клијената (19%), административних и канцеларијских делатности (18%).
Билатерална сарадња са Бугарском у претходних десет година је континуирано расла, досежући износ од 1,8 милијарди евра у 2023. години, показују подаци Министарства унутрашње и спољне трговине Србије. „Реализација заједничких пројеката, посебно у области..
Међувладине радне групе радиће на убрзању пројеката изградње нових нуклеарних капацитета у НЕ „Козлодуј“ и Вертикалног гасног коридора, саопштила је прес служба Владе Бугарске. Групе су формиране одлуком привременог премијера Димитра Главчева...
На тржишту рада у Бугарској има више од милион неактивних особа које не студирају, не раде и нису пријављене на биро за запошљавање. Ова „армија” представља огроман неискоришћен радни потенцијал, нагласио је директор Агенције за запошљавање Смилен Валов...
Билатерална сарадња са Бугарском у претходних десет година је континуирано расла, досежући износ од 1,8 милијарди евра у 2023. години, показују подаци..